5月3日,集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王挺革,董事、黨委副書(shū)記宋宏炯率集團(tuán)董辦、流通部、黨群文化中心等職能部門(mén)人員,赴物產(chǎn)元通濱奧黨支部調(diào)研指導(dǎo)。物產(chǎn)元通黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)方明,黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理阮秀麗,黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)黎曦及有關(guān)職能部門(mén)和濱奧黨支部全體黨員參加會(huì)議。這也是一年多來(lái)王挺革董事長(zhǎng)第五次到元通濱奧調(diào)研。
會(huì)上,方明就公司2018年黨建工作要點(diǎn)、一季度經(jīng)營(yíng)工作及精細(xì)化管理等作了匯報(bào)。濱奧黨支部書(shū)記王勝迪匯報(bào)了支部建設(shè)、精細(xì)化管理等工作。聽(tīng)取匯報(bào)后,宋宏炯認(rèn)為,濱奧高度重視黨建工作,并在以支部建設(shè)推動(dòng)效益提升和精細(xì)化管理提升等方面成效明顯。他提出3點(diǎn)建議,一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作,突顯“強(qiáng)”字。元通黨委要從黨建工作創(chuàng)新、基層組織夯實(shí)、“一企一品”建設(shè)、黨員先鋒作用發(fā)揮等四個(gè)方面,努力走在集團(tuán)前列,力爭(zhēng)成為集團(tuán)黨建工作的樣板。二是進(jìn)一步加強(qiáng)改革發(fā)展,突顯“變”字。要積極適應(yīng)時(shí)代的變化,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,加快轉(zhuǎn)型創(chuàng)新,通過(guò)“汽車(chē)+互聯(lián)網(wǎng)”的數(shù)字化平臺(tái)打造,提高資源配置、要素整合和管理水平,努力為客戶(hù)創(chuàng)造更大價(jià)值。三是進(jìn)一步加強(qiáng)精細(xì)化管理,突顯“深”字。以“提升客戶(hù)滿(mǎn)意度”為核心,從運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人力、品牌、客戶(hù)管理等方面,深入推進(jìn)精細(xì)化管理,降本增效、創(chuàng)造價(jià)值,保障公司高質(zhì)量發(fā)展。
王挺革對(duì)物產(chǎn)元通包括濱奧的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和發(fā)展態(tài)勢(shì)表示高度贊賞,并充分肯定了元通班子團(tuán)隊(duì)一季度取得的成績(jī)。他指出,濱奧實(shí)現(xiàn)了從“以扭虧為盈為目標(biāo)”到“打造精細(xì)化管理樣本”、再“從樣本到樣板”的三次跨越,精細(xì)化管理日臻完善,成績(jī)來(lái)之不易。
王挺革要求,濱奧要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,必須推動(dòng)黨建工作和經(jīng)營(yíng)管理工作的“比翼雙飛”,努力成為集團(tuán)“效益好、黨建強(qiáng)的國(guó)企排頭兵”的標(biāo)桿支部。濱奧黨支部要按照元通黨委的統(tǒng)一部署,結(jié)合自身工作思路,將黨建切實(shí)融入業(yè)務(wù)發(fā)展、落地生根。支部班子必須從骨子里深刻理解黨建的重要性,悟透強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)的目的、意義和價(jià)值,進(jìn)一步強(qiáng)化政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè),樹(shù)立起“打造全國(guó)一流4S店”的信仰,打造同心同德的企業(yè)文化。要進(jìn)一步深化“一企一品”“一支部一特色”建設(shè),學(xué)習(xí)借鑒集團(tuán)總部第一黨支部提出“五個(gè)一”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),做到立足實(shí)際、特色鮮明,努力打造成為既受黨員喜愛(ài)、又受組織稱(chēng)贊的基層黨組織。
(物產(chǎn)元通)